Продолжаем рассказывать о работе «Центра карьеры» и успешном трудоустройстве выпускников HTML Academy. В этом выпуске — немного статистики, а ещё отзывы компаний и выпускников за первый квартал 2022 года.

«Центр карьеры» — площадка с вакансиями, доступ к которой получают выпускники любых курсов и профессий HTML Academy. Компании приходят к нам за хорошими начинающими разработчиками, потому что знают — выпускники Академии соблюдают критерии качества вёрстки, умеют решать реальные задачи, которые нужны на рынке, и получают массу важных навыков.

Сотрудничаем с HTML Academy уже около полугода, за это время закрыли две позиции стажеров фронтенд-разработчиков, ребята успешно справляются с поставленными задачами и развиваются.

При всей разношёрстности кандидатов, видна единая, сильная, базовая подготовка, при которой можно потихоньку выходить на боевые проекты.

Отдельно хотелось бы отметить, что HTML Academy делает при обучении упор на базовые знания, и это сразу видно на собеседовании.

Юрий Авдеев, https://thmoon.ru/

Статистика

С января по март 2022 года в «Центре карьеры» размещено 33 вакансии. 24 — для начинающих фронтенд-разработчиков, восемь — для разработчиков на PHP. 64% вакансий удалённые. На офисную работу в Москве в этом квартале пришлось всего 3% вакансий, а на Питер — 9%. Каждая четвертая вакансия — работа из офиса, но в регионах РФ.

Всего за три месяца с начала 2022 года мы трудоустроили 38 выпускников.

17 студентов нашли работу с помощью вакансий из «Центра карьеры», 11 — после стажировки в «Лиге А.» и 10 в процессе прохождения Акселератора. 16 выпускников из общего количества приняты на стажировки.

Выпускники работают в компаниях Cedro, «Тинькофф Журнал», DIVID.Ai, «Аффинаж», RooX, Pitch, «5 углов», HTDev, Kokoc.tech, «МТС Банк» и других.

Я наставничаю в Академии 3 года и с уверенностью могу сказать, что Академия растит профессионалов, которых с радостью берут на работу! Среди компаний, которые раскрывают свои двери перед выпускниками Академии, онлайн-школа Тетрика.

В Тетрику, благодаря курсам Академии, пришли 7 опытных джунов! В компании они строят образовательную платформу на базе технологий вокруг React: чаты, видео, материалы уроков, календари и многое другое.

Ученики Академии продолжают развивать свои навыки и достигают больших высот в карьерном плане. В Тетрике за полтора года один из выпускников Академии вырос до тимлида! Верю, что и остальных ребят из Академии ждёт такой успех.

Юлия Корецкая, старший разработчик в онлайн-школе «Тетрика»

Были и выпускники, которые нашли работу без нашей помощи — они трудоустроились, например, в компании iTechArt, Bitworks, «Коммерсантъ Картотека», e2e4 и некоторые другие.

Слово Сергею Климову, который нашёл работу в компании «Петрович» с помощью «Центра карьеры»

Меня зовут Сергей, мне 33 года

Уже 8 месяцев я работаю фронтендером. До этого я 10 лет работал системным администратором. В 2018 году со словами «Помоги, тыжпрограммист!» ко мне обратился друг, которому нужен был интернет-магазин.

Я кое-как разобрался в движках, хостинге и всём остальном, и запустил ему магазин на Opencart с бесплатным шаблоном на Bootstrap. Ковыряться с этим мне понравилось, но я понимал, что многое сделал криво (например, изменял размер шрифта с помощью замены тега с h2 на h3 и тд). Поэтому я решил подтянуть знания, так я и узнал о HTML Academy.

Прошёл два курса по верстке, потом навалилась работа, и я отложил на время дальнейшее обучение. Через год, в начале 2020, решил заняться этим более серьезно, самостоятельно начал изучать JavaScript и сразу записался на «Архитектуру клиентских приложений». Одновременно с этим пошёл в «Акселератор» на 3 проекта, чтобы вспомнить вёрстку.

«Архитектура» была небольшим выносом мозга (привет, связывание данных), но дальше всё пошло гладко. React вызвал некоторые проблемы, но в итоге я смог защититься на 100%.

В январе 2021 начал откликаться на всё, что отдаленно похоже на фронтенд, но в 100% был игнор или отказы. Жена работает в HR и дала советы, что поправить в резюме, но особого эффекта не дало. Вспомнил, что в Академии есть «Центр карьеры», и решил там откликнуться на вакансии, предварительно сделав несложные тестовые задачки.

В итоге меня пригласили на два собеседования и, как мне показалось, я их прошёл достаточно хорошо. А через неделю мне прислали оффер на позицию младшего фронтенд-разработчика с зарплатой в 40 тыс в веб-студию на удалёнку. Я долго не думал и принял данный оффер, осталось отработать 2 недели на старой работе.

Через неделю мне прилетел второй оффер на чуть большие деньги от крупной продуктовой компании. Это был решающий фактор, потому что мне казалось, что там быстрее смогу расти и развиваться, и я отказался от первого оффера и принял второй.

За первую неделю прошел все стадии принятия, всё очень отличалось от курсов, но сейчас я очень рад, что сделал такой выбор.

Спасибо, «Центр карьеры»!

Для айтишников всегда есть работа

Проверьте сами, а мы поможем на всех этапах — от обучения до трудоустройства.

Хочу консультацию

Нажатие на кнопку — согласие на обработку персональных данных