IT-курсы, три работы за год и переезд в Европу
- 11 ноября 2022
Историю рассказала Александра Иванова, выпускница Академии (фамилия изменена).

Всё началось с того, что я работала проектным менеджером — собирала требования, делала простенькие сайты на Wordpress с бесплатными шаблонами дизайна, когда они нужны были срочно, контролировала оплату доменов и хостинга. Иногда настраивала роутеры, заказывала технику в офис и лечила принтеры. В общем, я была недалеко от IT, но по факту совсем не там.
Когда мне в очередной раз нужно было дождаться разработчиков, чтобы перекрасить кнопку, меня осенило — я же могу и сама. В конце концов, в школе на информатике я была хороша, гуглить умею. Почему бы и не рискнуть, если нравится?

И когда я с нулевыми на тот момент знаниями пыталась найти, как скрыть лишнюю кнопку, нагуглились именно тренажеры HTML Academy. Так всё и завертелось.
Вообще гуглить какие-то элементарные вещи очень сложно, потому что про них никто не пишет. Но бесплатные тренажеры я прошла, всё поняла и впечатлилась. Потом купила год доступа к платным тренажерам и однажды дошла до профессии «React-разработчик».
На первом курсе по JavaScript мне казалось, что всё как-то простенько. Но уже на втором курсе я ушла с работы, потому что хотела больше времени уделять учебе. В итоге я не закрыла один из интенсивов по JavaScript, но как бы мне ни было обидно тогда, не пострадало ничего, кроме моей гордости.
Год поисков работы
Поиски работы я начала уже после третьего курса по React. Хотела сначала поработать верстальщицей и постепенно погружаться в разработку, но получилось вообще не так.
Я искала работу около года и с переменным успехом. Сходила не меньше чем на 30 собеседований, сделала около 10 тестовых (в том числе и огромных), вышла на работу в три компании, но везде не получалось. Я уходила из компаний и через день, и после трех месяцев работы, но понимала, что это всё хуже, чем моя предыдущая стабильная работа в небольшой компании.
Наверное, у меня была завышена планка. Так что сейчас я понимаю, что это не я плохо работала, но тогда хотелось побыстрее найти работу в IT.
Где я работаю сейчас
Моя последняя компания нашла меня на известном сайте с вакансиями.
Тестового задания там не было, а техническое собеседование было приятным и не оставило ощущения, что у меня интеллект золотой рыбки. Тогда я хотела совсем в другую компанию и даже пару раз отказалась, но мне предлагали снова и я согласилась. Работать было интересно, условия замечательные, но ничто не вечно, и в феврале изменилась жизнь очень многих людей.
Теперь я получила работу с переездом в Европу, оформляю визу и вовсю думаю о переезде. Конечно, я думала о таком в перспективе, но года через три, когда у меня будет опыт.
Не бойтесь пользоваться возможностями, как только они появляются перед вами. И самое главное — занимайтесь тем, что нравится. Если работа не приносит удовольствия, это прямой путь к выгоранию, и я его проходила.
Формула успеха получилась примерно такая: искать работу в интересной вам сфере и не поддаваться на манипуляции «у вас еще нет опыта, но за еду работать уже слишком жирно» и знать, где вы хотите оказаться в итоге.
А дальше всё получится.
Больше историй выпускников:
«Доктайп» — журнал о фронтенде. Читайте, слушайте и учитесь с нами.
Читать дальше

Как составить хорошее портфолио
Портфолио — это важный инструмент для любого разработчика, особенно для начинающего. Оно показывает ваши навыки, опыт и квалификацию, привлекает внимание работодателей и повышает шансы на получение оффера мечты.
- 30 июня 2023

8 шагов, чтобы получать 200 тысяч за код
Сохраните в закладки сейчас, скажете спасибо через год. Сначала шаги, в конце каждого этапа — ссылки для внеклассного чтения.
- 12 июня 2023

Что нужно уметь верстальщику
В нулевых никаких фронтов не было, и человек, который делает сайты, был просто человеком, который делает сайты. Мог и на HTML что-то собрать, и стили прописать, и на JavaScript алерты наставить, где нужно. Веб-разработка была маленькой, смешной, но самодостаточной. А потом понеслось.
Верстальщики стали больше писать на JavaScript и начали поглядывать в сторону именования «фронтендер», но всё ещё очень любили делать файлы style.css
на десять тысяч строк.
Сейчас же грань размылась — теперь нет разработчиков на React, которые не понимают, как сверстать макет и обвязать всё стилями. При этом спрос на чистых верстальщиков ещё остался — им не обязательно в совершенстве владеть JavaScript, а вот глубоко понимать, как быстро, точно и качественно из макета сделать страницу — обязательно.
В этом и заключается суть работы верстальщиков. Они берут у дизайнеров макет (это картинка, на которой нарисован сайт — К.О.) и собирают из него страницу. Пишут HTML, CSS, используют магию гридов, флексов, какой-нибудь БЭМ. Стараются, в общем, делают. Молодцы.
С другой стороны, HTML сейчас даже в некоторых школах изучают — но отчего-то сразу после школы никто не спешит платить первокурсникам по 500$ за вёрстку. И тут мы приходим к тому, что в 2023 году требуют от верстальщика работодатели.
Мы в HTML Academy работаем над тем, чтобы верстальщики после двух наших интенсивов по вёрстке находили работу, а после интенсива по JavaScript делали это вообще без проблем. И для того, чтобы чему-то обучать, мы должны понять, что требуется рынку сейчас и какие требования выставляет работодатель к верстальщику, чтобы мы могли покрывать такие требования на курсах.
- 8 июня 2023

Веб-разработка. С чего начать
На старте бывает непонятно, какой язык программирования выбрать первым. На самом деле, нет идеального языка, который раз и навсегда определит вашу карьеру. Освоить новый язык программирования — всё равно что выучить ещё один иностранный. Сначала надо определиться, что вам больше подходит: фронтенд или бэкенд.
- 2 июня 2023

Как попасть в компанию мечты, если там закрыты все вакансии. Советует HR
Если вы мечтаете работать в определённой компании, но не нашли вакансий на сайтах по поиску работы — ещё не всё потеряно. Проверьте объявления на других площадках. Если и там ничего нет, воспользуйтесь «обходными путями»: начните со стажировки или познакомьтесь с рекрутёром.
- 14 февраля 2023

Что почитать начинающему разработчику
Книга — источник знаний. Можно погрузиться в новый язык программирования, изучить фреймворк, получить ответ на интересующий вопрос и много другое. Мы собрали подборку книг, которая поможет понять, как попасть в мир IT, развиваться в карьере и чего ждать от профессии.
- 9 февраля 2023

Хочу работать в IT, но…
Изучать что-то новое всегда — волнительное и завораживающее событие. Но некоторые останавливаются, даже не начав. Почему так происходит? По разным причинам, но бывают случаи, что из-за мыслей «ещё рано», «уже поздно», «нет технического образования», «не знаю английский». Мы покажем на примерах, что возраст, наличие образования и знание английского — не проблема для смены профессии.
- 19 января 2023

Как стать фулстек-разработчиком
В отличие от фронтендеров и бэкендеров, фулстек-разработчик способен полностью самостоятельно создать сайт или приложение. Такой специалист отлично разбирается в технологиях, базах данных, серверах, умеет разрабатывать веб-приложения и сайты, знает как фронтенд, так и бэкенд. Давайте узнаем, в чём преимущества профессии, насколько она востребована на рынке и как стать топовым специалистом.
Фулстек-разработчик сочетает несколько направлений и может заменить собой пару более узких специалистов. Главная его особенность — это универсальность. Именно поэтому спрос на таких специалистов всегда есть и постоянно растёт. Многим компаниям выгоднее нанять одного универсального разработчика, чем содержать штат программистов.
Топовых фулстек-разработчиков очень мало, они востребованы и имеют возможность выбирать из ряда предложений то, что им интересно. Джуны с небольшим опытом в сфере фулстек-разработки могут рассчитывать на зарплату от 30 до 100 000 ₽ в месяц. Опытный разработчик получает в среднем вдвое больше — 120—200 000 ₽.
💡 Что должен уметь топовый фулстек-разработчик:
Понимать полный цикл процесса разработки.
Уверенно знать современный JavaScript (ECMAScript), применять TypeScript.
Строить архитектуру клиентских и серверных приложений.
Применять ООП и паттерны проектирования на практике.
Проектировать и разрабатывать REST API.
Проводить автоматизированное тестирование фронтенда и бэкенда.
Работать с базами данных.
Зарплаты фулстек-направления
Исследования компании Хабр Карьеры за 2022 год говорят, что средняя зарплата разработчиков в России составляет 140 000 ₽. Сумма немного различается по регионам. В Москве зарплата подросла за год и составляет 180 000 ₽, в Санкт-Петербурге осталась на уровне начала года — 150 000.
Зарплата фулстек-разработчика в среднем составляет 200 000 ₽ в Москве, 160 000 ₽ в Санкт-Петербурге и 130 000 ₽ в регионах.
Этот анализ зарплат составлен по вакансиям сайта hh.ru.
Также специальность фулстек ценится за границей, зарплаты в Европе и в Америке очень достойные. В Нью-Йорке опытный фулстек зарабатывает 3000—3500 $. В Германии работодатели указывают в вакансиях зарплату 2500—4000 $.
Изучив вакансии и уровень дохода, скорее хочется прокачать навыки и стать фулстек-разработчиком. Что же для этого нужно?
- 20 декабря 2022

Как написать хорошее сопроводительное письмо
Вот вы нашли подходящую вакансию и уже готовы откликнуться — осталось только написать сопроводительное письмо. Оно дополнит резюме и поможет вам выделиться среди остальных кандидатов.
- 14 декабря 2022

Какие вопросы задают на собеседованиях
Перед первым собеседованием фронтендеры часто сидят и переживают — а что будут спрашивать? А как себя вести? А нужно знать всё-всё или достаточно конкретных вещей?
Короткий ответ — всегда и везде по-разному, угадать тяжело. Некоторые компании составляют собственные уникальные задания, другие берут списки популярных вопросов из интернета. Как повезёт.
Чтобы хоть как-то помочь вам, мы поговорили с коллегами из компаний Affinage и Takeoff-staff, компании Pitch, студии Лепёхина и веб-студии Thmoon. Они рассказали, что спрашивают на собеседованиях, как у них проходит тестовое задание и нужно ли фронтендеру уметь вообще всё, чтобы найти работу.
- 1 декабря 2022